- 个人销售自产农副产品,依法不需要办理市场主体登记
- 个人销售家庭手工业产品,依法不需要办理市场主体登记
- 个人利用自己的技能从事依法无须取得许可的便民劳务活动,依法不需要办理市场主体登记
- 个人从事零星小额交易活动,依法不需要办理市场主体登记
12001-20000元
栾川
百姓网提醒您:1)用人单位如有发布虚假招聘信息,或者以各种理由向求职者收取费用(如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等)均属于违法行为,一经发现,请立即点击信息下放举报链接进行举报
2)对学历、经验、技能无任何要求或过低要求的,且承诺能快速赚取高薪的招聘职位,均有传销诈骗等嫌疑,请提高警惕 查看详情
3)应聘童星童模的信息请仔细识别并核实企业资质,避免上当受骗
4)年满16周岁但未满18周岁的需在监护人陪同下进行应聘
5)对于招聘企业超范围收集招聘不相干的个人信息行为请不要轻易给出,以免造成财产损失
6)出国劳务请仔细查验对方资质后签署合同,避免被骗
7)百姓网平台不介入任何交易过程,请仔细阅读防骗提示,以免蒙受损失
一、工种:厨师、帮厨`、面点师。
二、条件:
1、年龄:27-45 周岁(必须满 27 周岁,真厨师年龄可适当放宽 46 周岁);2、:初中
以上文化;3、性别:厨师(),帮厨(男女均可);面点师(女性)4、婚姻状况:
不限; 5、性格好、身体健康、能适任本职工作、无犯罪记录者。
2、厨师要求有 3 年以上工作经验(如有隐瞒工作经验、弄虚作假者后果自负), 帮厨要
求会切配菜及后厨的简单工作。
3、对没有经验的厨师、面点师前期要进行一定时间的培训。
三、合同期限:工作签证(可带家属)。在日工作年限不受时间限制,一年一签,在留每
年更新一次。
四、厨师、帮厨工资待遇:
1、年薪资明细:
(1)年前三个月厨师薪资 35 万日元/月,第四个月开始薪资 37 万日元以上/月。(厨
艺特别好的薪资可以再提高)
(2)帮厨前三个月薪资 27 万日元/月,第四个月开始 28-30 万日元/月。
3)面点师前三个月 27-28 万日元/月,第四个月 28-30 万日元/月。
(有点基础的薪资可以再提高)
4)食宿雇主承担(其中早餐、休息日用餐厨师自理)。
5)煤气水电费正常使用由雇主承担。(每月 5000 日元,超过部分自己承担)
2、第二年薪资明细:
(1)第二年厨师薪资 40 万日元/月。
2)第二年帮厨薪资 35 万日元/月。
(
3)食宿雇主承担。(其中早餐、休息日用餐吃饭厨师自理)
(
4)煤气水电费正常使用情况下由雇主承担。(每月 5000 日元,超过部分自己承担)
六、报名材料:
身份证、户口本(原件,两证姓名必须一致)、2 寸彩色白底免冠照片 12 张、中级以
上厨师证(原件)。
七、材料齐全办理日本在留资格的周期为 3-6 个月(视不同地区而定)
武威厨师、帮厨、面点师出国找启明可带家属
一、工种:厨师、帮厨`、面点师。
二、条件:
1、年龄:27-45 周岁(必须满 27 周岁,真厨师年龄可适当放宽 46 周岁);2、:初中
以上文化;3、性别:厨师(),帮厨(男女均可);面点师(女性)4、婚姻状况:
不限; 5、性格好、身体健康、能适任本职工作、无犯罪记录者。
2、厨师要求有 3 年以上工作经验(如有隐瞒工作经验、弄虚作假者后果自负), 帮厨要
求会切配菜及后厨的简单工作。
3、对没有经验的厨师、面点师前期要进行一定时间的培训。
三、合同期限:工作签证(可带家属)。在日工作年限不受时间限制,一年一签,在留每
年更新一次。
四、厨师、帮厨工资待遇:
1、年薪资明细:
(1)年前三个月厨师薪资 35 万日元/月,第四个月开始薪资 37 万日元以上/月。(厨
艺特别好的薪资可以再提高)
(2)帮厨前三个月薪资 27 万日元/月,第四个月开始 28-30 万日元/月。
3)面点师前三个月 27-28 万日元/月,第四个月 28-30 万日元/月。
(有点基础的薪资可以再提高)
4)食宿雇主承担(其中早餐、休息日用餐厨师自理)。
5)煤气水电费正常使用由雇主承担。(每月 5000 日元,超过部分自己承担)
2、第二年薪资明细:
(1)第二年厨师薪资 40 万日元/月。
2)第二年帮厨薪资 35 万日元/月。
(
3)食宿雇主承担。(其中早餐、休息日用餐吃饭厨师自理)
(
4)煤气水电费正常使用情况下由雇主承担。(每月 5000 日元,超过部分自己承担)
六、报名材料:
身份证、户口本(原件,两证姓名必须一致)、2 寸彩色白底免冠照片 12 张、中级以
上厨师证(原件)。
七、材料齐全办理日本在留资格的周期为 3-6 个月(视不同地区而定)
武威厨师、帮厨、面点师出国找启明可带家属
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2)对学历、经验、技能无任何要求或过低要求的,且承诺能快速赚取高薪的招聘职位,均有传销诈骗等嫌疑,请提高警惕 查看详情
3)应聘童星童模的信息请仔细识别并核实企业资质,避免上当受骗
4)年满16周岁但未满18周岁的需在监护人陪同下进行应聘
5)对于招聘企业超范围收集招聘不相干的个人信息行为请不要轻易给出,以免造成财产损失
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